起業や創業で転職も：埼玉県が4/2からビジネス交流プラザで支援

起業や経営革新を支援する「新都心ビジネス交流プラザ」を、埼玉県とさいたま市、民間団体が、これまで結婚式場だった10階建てのさいたま市中央区のＪＲ北与野駅前のビル内に、四月二日オープンする。四月から六月にかけては、オープン記念行事として記念講演会やビジネス交流会が開かれます。

埼玉県は何故か、ベンチャー企業の起業が盛んで、二〇〇四年度から〇六年度にかけて埼玉県内で創業した事例は計五百二十五件。そのうち廃業は十六件で、存続率は９７％とよい結果になっている。

起業や創業も大きく言えば、転職のひとつですね。

人は、サラリーマンとして伸びるタイプと起業や創業で伸びるタイプがあります。

サラリーマンはプールで泳いでいるようなもので、起業や創業とはしけの海で泳いでいるようなものです。

いかにプールで格好良く速く泳げても、しけの海に放り出されれば恐怖で心臓麻痺をおこすか、すぐに大波に翻弄されて波に飲まれてしまいます。

しけの海で泳げる人をプールに入れると、狭すぎてあちらこちらに衝突して自滅するか、ノイローゼになるかです。

優秀サラリーマンが必ずしも優秀起業家や創業者ではないし、優秀起業家や創業者が必ずしも優秀サラリーマンではないからです。

自分はどちらのタイプかよく見極めて、サラリーマンを続けるか、起業や創業という転職をするか選択されれば良いと思います。

例年転職しやすいのは求人数多の五月まで

一年間のうちで、転職しやすい時期は年明けから五月のゴールデンウィークまでです。企業からの求人数が多くなる時期ですので、早く内定がもらえ転職しやすいのです。

企業側は今年度の採用目標を達成させようとして、年明けから採用活動を活発化させ、転職希望の人も気分も新たに新年度から別の会社で働こうと転職活動を活発化させるため、この時期は企業側と転職者のニーズが合って、転職しやすい時期になっている訳です。

それにしても、30年間で転職業界も様変わりです。最初は課長以上何年の経験者、事務所の面積はいくら以上、面接室は何部屋以上と役所の規制が厳しく、転職業界に新規参入しにくく、転職業界は守られていて、やりやすい仕事でした。しかし、役所の規制がゆるくなり、新規参入が容易になり、競争が厳しくなりました。

30年間ほど前は「接待でお金を使ったことは一度もない。良い人を紹介してほしい、うちの社の人員のスリム化にも協力してほしいと、企業側からおごってくれます」と転職業界の社長は話してました。それを聞いて、私はそんな業界も存在しているのかと、、、驚きました。その頃は、私も転職の会社をやろうかなと思ったぐらいです。